Mit Facebook Die Plattform treibt ihr Projekt voran, ein „Metaverse-Unternehmen“ zu werden, das in einem „verkörperten Internet“ funktioniert, das reale und virtuelle Welten vermischt, und hat einen Plan vorgestellt, in der nächsten Zeit rund 10.000 neue hochqualifizierte Arbeitsplätze in der gesamten Europäischen Union (EU) einzuführen 5 Jahre.
„Das Metaverse hat das Potenzial, den Zugang zu neuen kreativen, sozialen und wirtschaftlichen Möglichkeiten zu erschließen. Und die Europäer werden es von Anfang an gestalten“, sagen Nick Clegg, Vice President for Global Affairs von Facebook, und Javier Olivan, Vice President for Central Products des Unternehmens, sagte in einer gemeinsamen Erklärung.
„Diese Investition ist ein Vertrauensbeweis in die Stärke der europäischen Technologiebranche und das Potenzial europäischer Technologietalente“, fügten sie hinzu.
Die neueste Entwicklung folgt dem Umzug des Unternehmens im letzten Monat angekündigt eine zweijährige Investition in Höhe von 50 Mio. USD in globale Forschungs- und Programmpartner, um „eine verantwortungsvolle Entwicklung“ des Metaversums zu unterstützen.
Das Unternehmen gab nicht bekannt, welche der 27 Mitgliedsstaaten des Blocks die neuen Mitarbeiter von Facebook aufnehmen werden, nannte aber mehrere Länder, um die Vorteile zu demonstrieren, die Europa seiner Meinung nach „zu einem großartigen Investitionsstandort für Technologieunternehmen“ machen.
Europäische Unternehmen seien „auf mehreren Gebieten führend“, sagten sie, sei es „die deutsche Biotechnologie, die an der Entwicklung des allerersten MRNA-Impfstoffs beteiligt ist, oder die Koalition europäischer Neobanken, die die Zukunft des Finanzwesens anführen“. Darüber hinaus verzeichnet Spanien „Rekordinvestitionen in Startups, die alles von der Online-Lebensmittellieferung bis zur Neuroelektronik lösen, während Schweden auf dem Weg ist, bis 2023 die erste bargeldlose Gesellschaft der Welt zu werden“, so die Plattform.
Facebook unterhält eine diversifizierte Präsenz auf den europäischen Arbeitsmärkten und rekrutiert derzeit mehr als 600 Mitarbeiter für seine Niederlassungen in Belgien, der Tschechischen Republik, Dänemark, Frankreich, Deutschland, Irland, Italien, den Niederlanden, Norwegen, Polen, Spanien, Schweden, Schweiz und Großbritannien.
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